Pour la première fois cette année, la Fédération Française du Bâtiment (FFB) a organisé un concours baptisé « Bâtir au féminin » afin de récompenser l’ensemble des entreprises ayant mené des actions concrètes en faveur de l’accueil des femmes dans les métiers liés au bâtiment.
Environ 45 dossiers sur 118 sélectionnés par les jurys régionaux ont ainsi été examinés par un jury national composé de six femmes et un homme et présidé par Jean-Luc Sethi, entrepreneur. Cinq critères ont retenu leur attention : le nombre de femmes sur les chantiers ayant au moins un an d’ancienneté, les modalités de recrutement, les actions d’intégration, l’aménagement des équipements et enfin la communication externe et les retombées pour l’entreprise
Prix spécial pour CARI
Sept entreprises ont été récompensées au niveau national. Parmi elles, CARI a reçu le prix spécial pour les actions menées dans l’ensemble de ses agences telles que le réaménagement de leurs locaux en fonction de la mixité homme/femme et une recherche sur les vêtements féminins.
La Fédération française du bâtiment s’est engagée en 2004 à tripler les effectifs des femmes sur les chantiers et dans les ateliers. D’ici à la fin 2009, elle souhaite arriver à 30 000.
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